Text Content Creator (m/w/d), Homeoffice, Teilzeit

<p> Als Text Content Creator bist du Teil des SEO und Marketing<br>Teams. Du bringst Themen gut und verständlich auf den Punkt. Auch wenn<br>Keyworddichte oder H-Strukturen bei Überschriften eine Rolle spielen, so steht der inhaltliche Mehrwert für die Leser/-innen am Ende im Fokus. Du arbeitest strukturiert und zielgruppenorientiert. </p> <p> Mit uns treibst du die Entwicklung der Digitalisierung in unterschiedlichen<br>Branchen voran. Wir Begleiten unsere Kunden vor allem im Bereich Onlinemarketing<br>und Brandbuildung. Wir sehen Suchmaschinenoptimierung als einen besonders nachhaltigen,<br>vielseitigen und oftmals in seiner Wichtigkeit unterschätzten Prozess. </p> <p>Für den Ausschnitt der Content-Erstellung brauchen wir dich<br>und deine Expertise. Wir arbeiten mit einem hohen Maß an<br>Eigenverantwortlichkeit, transparenter Kommunikation und auf Augenhöhe. Wir<br>legen besonderen Wert auf einen stetigen Wissenstransfer und bieten eine<br>familiäre Atmosphäre. Wir bieten dir eine gute Work-Life-Balance und die<br>Möglichkeit, in dich aktiv einzubringen.</p> <h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2> <ul> <li>Du schreibst für uns und unsere Kunden in journalistischen</li> </ul> <pre><code>Formaten gut recherchierte Texte, News und Beiträge mithilfe von Daten - optimiert für den Leser und Suchmaschinen sowie hin und wieder mal ein Angebot oder Social-Media-Posting </code></pre> <ul> <li>Lektorat, Korrigieren und Überarbeiten von Textentwürfen<br>und Vorlagen </li> <li>Mithilfe von verschiedenen CMS, u.a. Wordpress oder TYPO3,<br>Beiträge einstellen</li> </ul> <h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2> <ul> <li>Erfahrung im Texten und Schreiben für unterschiedliche<br>Formate und Themen, von Social Media bis zu Blogbeiträge und Artikel </li> <li>Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zugänglich zu<br>gestalten und auf den Punkt zu bringen </li> <li>Begeisterung, dich in neue und unterschiedliche Themen<br>einzuarbeiten, um qualitativ über diese schreiben zu können </li> <li>Die Wandlungsfähigkeit, deinen Schreibstil und Tonalität<br>auf eine bestimmte Zielgruppe auszurichten </li> <li>Die Bereitschaft, mit neuen Programmen und Tools zu<br>arbeiten</li> </ul> <h2 id="benefits">Benefits</h2> <ul> <li>Die Möglichkeit, Remote und im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und viel persönliche Freiheit </li> <li>Abwechslungsreiche und freundliche Kunden </li> <li>Ein angenehmes und offenes Arbeitsklima sowie respektvolle<br>und transparente Kommunikation </li> <li>langfristig mit unserem Wachstum die Option mehr<br>Wochenstunden zu arbeiten oder deinen Arbeitsbereich auszuweiten</li> </ul> <p><strong>Um ein Gefühl für deine Schreib-Skills zu bekommen, bekommst<br>du nach deiner Bewerbung von uns ein Thema für einen Probetext (ca. 800 Wörter).<br>Wenn uns dein Text gefällt, sehen wir uns beim Bewerbungsgespräch. Wir freuen uns auf dich!</strong></p>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...